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关于评选第六届校级教学新秀的通知

作者:韩松来源:人事处 编辑:樊六辉 访问次数:发布时间:2014-04-28

各教学单位:

为了对在教育教学和科学研究方面取得突出成绩的青年教师进行表彰,根据《许昌学院教学名师奖及教学新秀奖评选办法》(院政人 [2009]27号)精神,决定开展第六届校级教学新秀评选工作,现将有关事项通知如下:

一、评选范围

申报人员须具备下列条件:

1.在我校担任教学工作2年以上,年龄在35岁以下(197911以后出生)。

2.具有高校教师系列中、初级职称。

3.校级以上青年教师教学大奖赛、青年教师基本教学技能大奖赛、教师课堂教学大奖赛等教学技能比赛二等奖以上获得者。

已获得前五届教学新秀奖的教师不再参加评选。

二、评选名额

教学新秀奖表彰名额为10个。

三、材料提交要求

符合评选条件的教师(含兼职教师)向所在教学单位提出申请,由教学单位组织初评,择优推荐1-2名教师参加学校评选,并于514-516期间将推荐人选报人事处师资科(办公楼四楼427室)。

同时提交以下材料:

1.《许昌学院教学新秀奖评选申报表》(简称《申报表》,见附件1)纸质及电子稿各1份。

2.申报人45分钟教学录像一份(教学录像为近两年录制,原则上不接收早期录像。需要录像的教师,请于55-9日期间和公共实验中心刘雪锋老师联系预约,电话:2939815)。

3.《申报表》中体现教育教学质量和学术科研水平的相关证书(论文、著作)等原件(原件审核后退回)及复印件1套(论文复印封面、目录及内容正文,著作复印封面、目录及扉页)。

4.毕业证、职称证原件(原件审核后退回)及复印件1份。

联系电话:2968820


                                                                                        人事处

                                                                                   2014428

附件1许昌学院教学新秀奖评选申报表

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